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Gérer son temps et ses priorités
Des outils simples pour gérer son temps 

Formation gestion du temps et des priorités - Sujets "RH"

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durée
salle-de-classe-mixte
Prix
Personnes

1 jour

Présentiel ou distanciel

Inter : 700 €

Intra : nous consulter

4 à 8 personnes

OBJECTIF DE LA FORMATION

Bienvenue dans le monde de l’urgence. La « course au temps » est le grand défi de notre temps !

 

Nous travaillons différemment et nous sommes submergés d’informations. Nous sommes à l’ère de la vitesse où tout est pressé, urgent !

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Comment s’en sortir ? Sommes-nous tous égaux devant ces sollicitations ? Comment intégrer vie professionnelle et vie privée ? Comment définir et gérer l’importance par rapport à l’urgence ?

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La gestion du temps classique ne permet plus la même efficacité face aux sur sollicitations auquel chaque personne fait face. Il devient donc urgent de s’arrêter et de prendre du temps pour adopter de nouvelles pratiques dans la gestion du temps tout en respectant son rythme et son fonctionnement personnel.

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La finalité de la formation est d’adopter des outils et méthodes sur la gestion du temps afin de mieux organiser son temps face à la multitude des tâches et demandes.

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A la fin de la formation, les participants adopteront des outils et méthodes sur la gestion du temps afin de mieux organiser leur temps face à la multitudes de tâches et demandes. Il sauront prioriser leurs tâches, gérer les imprévus et dire non aux sollicitations permanentes.

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES

  • Analyser sa gestion personnelle du temps

  • Optimiser son temps, organiser, planifier et structurer son organisation du travail pour limiter les sources de stress

  • Gérer les priorités et les imprévus dont les contraintes personnelles

  • Respecter son rythme biologique être plus efficace

PUBLIC

Toute personne souhaitant acquérir des outils sur la gestion du temps.

PROGRAMME DETAILLE SUR DEMANDE 

Nous contacter pour recevoir le programme que nous pouvons adapter à votre entreprise.  

MODALITES PEDAGOGIQUES

  • Formation concrète et pratique basée sur une alternance d’apports méthodologiques par des échanges sur des retours d’expérience et de réflexion, des mises en situation, des apports théoriques et des ateliers.

  • Ateliers : réflexion sur sa gestion du temps, création de ses outils personnels.

  • La formation étant axée sur chaque personne, les participants auront des outils très pragmatiques personnalisés, au contexte et au besoin sur leur propre gestion du temps.

  • Méthodes active et interrogative.

LES PLUS DE LA FORMATION

  • Une approche complète théorique et comportementale sur sa propre gestion du temps.

  • Une formation basée sur l'entraînement pour une mise en pratique concrète.

  • Une évaluation à froid à 3 semaines après la fin de la formation avec des conseils et préconisations d’améliorations.

PREREQUIS

Aucun.

EVALUATIONS

3 évaluations sont prévues :

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  • Une évaluation avant la formation par un questionnaire.

  • Une évaluation à chaud via Google Forms en fin de formation.

  • Une évaluation à froid à 3 semaines après la fin de la formation conçue à partir du programme de formation avec des conseils et préconisations d’améliorations.

ACCESSIBILITE

Modalités pédagogiques et évaluations adaptées aux personnes en situation de handicap. Nous contacter.

INDICATEURS DE RESULTATS

Indicateurs de résultats et taux de satisfaction prochainement disponible.

Page mise à jour en mars 2024.

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